Le conseguenze del conflitto evitamento

Le conseguenze del conflitto evitamento

Quando si pone un problema o conflitto, si può sentire come è più facile ignorarlo o "let it go" rispetto ad affrontarla frontalmente subito. Mentre questa tattica può funzionare in determinate situazioni, evitando conflitti può allevare altri sentimenti che possono pesare pesanti su di voi nel lungo periodo, che può influenzare il vostro contegno, salute mentale e livello di sforzo. Secondo l'amministrazione medica società del gruppo Hekman, uno dovrebbe "approccio conflitto, riconoscendo che è inevitabile e che è un prerequisito..--e un sottoprodotto-del cambiamento."

Perpetual Bad Behavior

Se si sono costantemente evitando conflitti con un certo collega, amico o membro della famiglia che può fare o dire cose che non sei d'accordo con, le persone in questione saranno mai vedere il tuo punto di vista o anche tentare di cambiare i loro atteggiamenti o azioni perché non sanno che hai un problema con loro. Ad esempio, se il tuo collega fa commenti per te che non ti piace, e li ignorate, egli continuerà con questo cattivo comportamento poiché si sono non affrontarlo su di esso. Invece, se lo porti da parte e spiegare a lui che sei a disagio con alcune cose che ha detto, egli potrebbe smettere di fuori rispetto ai vostri desideri.

Depressione

Se si non confrontarsi con persone o situazioni che ti fanno arrabbiato o a disagio, si può diventare depressi e meno fiduciosi. Si può sentire che nessuno si preoccupa di come ti senti, e questo può portare alla solitudine e ritiro. Si potrebbe cominciare a prendere determinate situazioni personalmente quando in realtà, potrebbe non essere affatto su di te. Nessuno può sapere come ti senti fino a quando non si vocalizzano vostri pensieri e sentimenti di coloro che vi circondano.

Processo decisionale

Conflitto è spesso il modo in cui due parti, ad esempio due reparti in un ufficio, venire a un risultato concordato-upon. Ma se una persona non vocalizzare i suoi pensieri, quando sorgono conflitti, quindi la sua voce non si avverte e, di conseguenza, non sarà una parte della decisione finale. Evitando il conflitto si può isolare dal processo decisionale e potrebbe farvi lavorare in circostanze che non era d'accordo a poiché non si articolare i tuoi pensieri e sentimenti quando si è verificato il conflitto.

Comportamento aggressivo passivo

Chi evitare conflitto spesso uso aggressione passiva come meccanismo di difesa per affrontare il senso di impotenza che deriva dall'essere in grado di affrontare i problemi. Comportamento aggressivo passivo è un modo indiretto di esprimere le proprie emozioni che tende a gambo dal reprimere i propri sentimenti fino a quando essi zampillare in modi molto negativi e potenzialmente condiscendenti. Comportamento aggressivo passivo può essere molto dannoso per le relazioni di tutte le nature, dalla famiglia ai rapporti commerciali.