Intergruppo conflitto può assumere molte forme, che vanno da un disaccordo con i vicini a una piena guerra tra i paesi. Anche se le conseguenze variano, la causa del conflitto intergruppo solito deriva da alcuni principi di base.
Psicologia sociale
Nella disciplina della psicologia sociale, conflitto intergruppo è definita come un'incompatibilità di obiettivi, convinzioni, atteggiamenti o comportamenti, secondo Richard D. Ashmore in "Identità sociale, conflitto intergruppo e riduzione conflitti."
Fonti di conflitto
Comuni problemi di incompatibilità tra i gruppi che causano conflitto intergruppo includono potere, economico e valore delle differenze, secondo Morton Deutsch, autore di "il manuale di risoluzione dei conflitti: teoria e pratica." Conflitto economico è competizione per le risorse. Nei conflitti di potenza, gruppi di lotta per il predominio uno sopra l'altro. Valore i conflitti coinvolgono disaccordo tra gruppi credenze o stili di vita.
Manifestazione
La costruzione di identità sociali classificare le persone in "noi" e "loro" contribuisce alla formazione di conflitto intergruppo. Tale conflitto può crescere da stereotipi, pregiudizi e discriminazione. In casi estremi, il risultato di pregiudizi ha portato al genocidio e il lancio di guerra globale.