Il programma Live-in Caregiver fornisce un modo per voi al noleggio e sponsor bambinaie da altri paesi. La quantità di tempo di portare la tata oltre a dipende da quale paese viene da. Il programma crea una situazione win-win, in quanto la tata è la cura per il vostro bambino o bambini e si stanno sponsorizzando lei per vivere in Canada e ottenere la sua residenza permanente. La tata avrà quindi la possibilità di sponsorizzare la sua famiglia per venire a vivere, troppo.
Istruzioni
• Pubblicizzare per una tata sulla Banca nazionale del lavoro, giornali, siti Internet lavoro, ecc., per un minimo di 14 giorni di calendario. Questo è un requisito quando si applica il parere del mercato del lavoro che fa parte del programma Live-in Caregiver. Trovare una tata attraverso i vostri sforzi di pubblicità, passaparola o Tata Agenzia. Accuratamente controllare sfondo della Tata, condurre interviste e chiamare riferimenti.
• Scrivere un contratto di lavoro a presentare alle risorse umane e competenze sviluppo Canada/Service Canada (HRSDC/SC) e la tata prospettica che si desidera noleggiare. Secondo il sito Citizenship and Immigration Canada, il contratto deve includere un accordo equo di lavoro tra voi e il vostro datore di lavoro e prestazioni obbligatorie pagato dal datore di lavoro, tra cui: trasporto in Canada; copertura assicurativa medica fornita dalla data di arrivo della Tata finché non è ammissibile per l'assicurazione sanitaria Provincia; copertura assicurativa di sicurezza sul posto di lavoro per tutta la durata del rapporto di lavoro; funzioni di lavoro; ore di lavoro; salari; sistemazione (compresi vitto e alloggio); vacanza e congedo per malattia diritti; e i termini di disdetta e rassegnazione. È possibile trovare un modello di contratto presso il sito di immigrazione del Canada (cic.gc.ca/english/information/offices/missions.asp).
• Compilare e inviare in un'applicazione per parere un mercato del lavoro (OML), che è possibile ottenere le risorse umane e competenze sviluppo Canada/Service Canada (HRSDC/SC). Se il datore di lavoro soddisfi tutti i requisiti di HRSDC/SC Live-in Caregiver Program, lei sarà rilasciata un LMO positivo. Il LMO positivo dimostra che vi è una necessità per il lavoro in Canada e come un datore di lavoro può procedere al noleggio e sponsorizzare la tata.
• Invia una copia del contratto di lavoro alla vostra tata per lei a firmare. Chiedere la tata per ottenere un permesso di lavoro attraverso il sito di uffici canadesi di visto.