Come intervista una Babysitter potenziale

Come intervista una Babysitter potenziale

Con ogni probabilità, fara ' la nuova babysitter trascorrere il suo tempo sul lavoro fare spuntini, giocare e fare la tua risata..--ma si non può assumere una baby-sitter solo perché lei è un successo con i più piccoli. Chiunque che vi fidate per cura per i vostri bambini dovrà anche essere pronti a trattare con lesioni, applicare regole della casa impopolare e mantenere la calma in caso di emergenza. Un'intervista è il modo migliore per scoprire se il vostro sitter aspiranti è confortevole con tutti i doveri che lei ti faccia.

Istruzioni

• Programmare un'intervista durante un periodo in cui il vostro bambino sarà sveglio. Chiedere il sitter di venire a casa tua..--anche se si potrebbero anche intervistare i candidati sconosciuti in un luogo pubblico come un parco in se che è più comodo. Spiegare che ti piacerebbe trascorrere qualche tempo con il vostro bambino, così lei dovrebbe intenzione di essere con voi per almeno 30 minuti.

• Chiedere il sitter prospettico di raccontare se stessa. Lei probabilmente ti offrono alcuni dettagli sulla sua educazione, città natale e prima seduta esperienza; Se non lo fa, è possibile porre domande di follow-up, specificamente circa qualsiasi gradi riguardanti l'infanzia che tiene e la sua esperienza e premuroso per i bambini. Scopri l'età dei bambini che lei è curata, come molti ragazzi lei è preoccupata per in una sola volta e per quanto tempo ha lavorato per famiglie precedenti.

• Chiedere il sitter per dirvi perché lei vuole il lavoro. Prestare attenzione a quello che dice sui bambini; il candidato di destra esprimerà un amore genuino di bambini, piuttosto che solo offrendo motivi come "Mi servono i soldi."

• Parlare la sua esperienza nel trattare con le emergenze. Chiedi se è certificata in CPR e primo soccorso e se lei ha mai affrontato una crisi mentre si preoccupa per i bambini e come lei ha risposto. Si possono porre domande ipotetiche, come "cosa faresti se il mio bimbo a partire soffocamento?" per avere un'idea della sua conoscenza di sicurezza.

• Chiederle di spiegare come si gestisce la disciplina e ascoltare attentamente la sua risposta prima di dirle come ti aspettavi che disciplina i tuoi figli. Verificare che lei è confortevole seguendo i criteri della disciplina.

• Discutere logistica, se avete la sensazione che potrebbe piacervi per assumerla. Chiedi a lei quante ore alla settimana è disponibile, se lei può fare la babysitter notti, week-end e intorno le vacanze e se sta cercando un accordo a breve termine o se lei sarà intorno per il lungo raggio.

• Spiegare il tipo di sistemazione si stanno cercando e spiegano le vostre aspettative per qualsiasi sitter che fornire risposte accettabili alle tue domande precedenti. Per esempio, dire "io sto cercando qualcuno cui compito primario sarà cura per i bambini..--ma quando stanno dormendo, mi piacerebbe mio sitter per ripulire i loro giocattoli e lavare i piatti della cena. Come vi sembra?"

• Portare il bambino in camera se sei a casa, per soddisfare qualsiasi sitter si vorrebbe assumere. Indietro per pochi minuti per lasciare che il bambino e sitter interagire senza di voi qui presenti, ma stare vicino quindi è possibile ascoltare e vedere cosa sta succedendo. Cercare il soggetto impegnato e confortevole con il vostro bambino.

• Raccontare il sitter routine del vostro bambino, suggerisce HealthyChildren.org. Se assumete lei, potrebbe non esserci tempo prima del suo turno prima di andare oltre ogni dettaglio, così lei camminare intorno alla casa ora e spiegare come routine come compiti a casa, bagnetto e coricarsi solito andare.

• Chiedere il sitter referenze prima che se ne va, con almeno un riferimento, essendo una persona che abbia familiarità con la sua esperienza per l'infanzia. Dille che ti verrà in contatto una volta che hai contattato tali riferimenti.

Consigli & Avvertenze

  • Anche se il potenziale soggetto sembra perfetto per le vostre esigenze, contattare ogni riferimento, suggerisce la divisione New York di stato dei servizi di giustizia penale. Dire ogni riferimento che i suoi commenti saranno conservati anonimi..--quindi chiedono se il soggetto è abbastanza affidabile e responsabile alla cura per i bambini.

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