A partire di un asilo nido può essere un compito scoraggiante. Se si amano i bambini, tuttavia e hanno buon senso degli affari, esercizio di un'impresa come questo potrebbe essere un sogno che si avvera. Si dovrebbe tenere un certo numero di cose in mente, se si desidera eseguire con successo il tuo asilo nido.
Istruzioni
Che cosa si dovrebbe fare per operare un successo asilo nido
• Incorporare. Si tratta di una cosa saggia da fare quando avete intenzione di avere il tuo business. Se sembra complicato, ci sono molti servizi legali online che saranno istituito il tuo corporation per voi, una volta che si forniscono loro le specifiche del vostro business. C'è una tassa, naturalmente, ma ci vuole la frustrazione di dover farlo per conto proprio. Essere sicuri che la vostra licenza commerciale rimane sempre attuale. È inoltre necessario impostare un Consiglio di amministrazione per aiutarti a prendere decisioni circa il tuo asilo nido.
• Assicurarsi che si sta rispettando le leggi di zonizzazione della vostra zona che si riferiscono all'assistenza all'infanzia. Determinate limitazioni possono applicarsi, quindi è necessario avere familiarità con tutti gli standard, al fine di evitare disobbedendo a regolamenti e rischiare il tuo asilo nido essere citati o chiuso.
• Assicurarsi che si è adeguatamente assicurati, avrà la copertura per responsabilità aziendali, incidenti e altre evenienze. Poiché il vostro business comporta prendersi cura dei bambini, i rischi di responsabilità sono estremamente elevati, quindi, essere certi che la vostra assicurazione fornisce la migliore protezione per te.
• Deve essere ben organizzato. È necessario avere cose come contratti, forme mediche rilascio, documenti commerciali, contabili, registri e altri documenti importanti mettere nel giusto ordine. Essi devono essere classificati e archiviato da qualche parte dove possono essere trovati facilmente.
• Schermo ogni persona accuratamente prima di assumere lui a lavorare al tuo asilo nido. Non è un segreto che i pedofili si applicano spesso per i lavori che li mettono nella prossimità vicina a bambini piccoli. Non importa come simpatico sembra un richiedente; è necessario eseguire un controllo dei precedenti per vedere se ha un background criminale. Non consentire mai qualsiasi adulto non conosce all'interno del tuo asilo nido e mai lasciare qualsiasi adulto da sola con un bambino. Non c'è niente come essere "troppo prudenti" in un'epoca popolata da tanti predatori di bambini.
• Se si sospetta che eventuali abusi fisici o sessuali da parte di un genitore, chiamare l'agenzia di protezione minori nella vostra zona. Mai ignorare prove come lividi, occhi neri e segni di trascuratezza, come la legge richiede per sospetto di rapporto di abuso subito.
• Assicurarsi che il tuo asilo nido segue le linee guida di salute e igiene. I germi possono essere facilmente diffondersi da un bambino a altro, quindi tenete bagni, Giocattoli e attrezzature per parchi giochi sanitized. Dare risalto ai vostri lavoratori che non dovrebbero essere lasciati pannolini sporchi in giro, e che hanno bisogno di lavarsi sempre le mani accuratamente con acqua e sapone. Si, i lavoratori e i bambini dovrebbero sempre asciugare le mani con salviette di carta piuttosto che asciugamani di stoffa, perché gli asciugamani panno diffondere germi e batteri. La zona cucina (e altrove si preparare e servire cibo) dovrebbe essere puliti in ogni momento, con piatti e utensili correttamente igienizzati e contatori puliti con disinfettante.
• Richiedono i lavoratori di passare attraverso esercitazioni di emergenza sicurezza. Hanno bisogno di sapere cosa fare e come ottenere i bambini alla sicurezza in caso di incendi, calamità naturali o qualche altro evento pericoloso. Assicurarsi che le uscite non siano bloccate e che ci sono posti dove i bambini possono essere nascosti alla vista. Voi e i vostri lavoratori devono imparare CPR e altre tecniche di primo soccorso, e ci dovrebbe sempre essere diversi telefoni cellulari nelle vicinanze, nel caso in cui è necessario chiamare il 911.