Assenza senza ufficiale lascia, AWOL, si applica a qualsiasi soldato che non riesce a rapporto di servizio per un periodo di 24 ore o più. Mentre le sanzioni per un singolo soldato che sceglie di andare AWOL sono dure, le conseguenze per dipendenti sono limitate. In genere, dipendenti continuano a ricevere benefici, quali assistenza abitativa, benefici per la salute e accesso alle installazioni militari finché il soldato viene scaricato ufficialmente. Una volta che il soldato viene elaborato come è sceso da rotoli, DFR, dipendenti non hanno diritto ai benefici.
Le prime 24 ore
Numerose ragioni per spiegano perché un soldato potrebbe non segnalare per il dovere in tempo. Se il soldato è in ritardo in transito, sotto ordine del Tribunale civile, mancante in azione o situazione simile indipendenti dalla sua volontà, può richiedere tempo di informare il proprio personale militare. Come tale, alcuni soldati sono segnalati come AWOL fino a 24 ore passa con nessun contatto dal soldato o il rappresentante di un soldato. In alcune situazioni, può richiedere diversi giorni prima che un soldato è segnalato come AWOL, con dipendenti non vivendo conseguenze nel frattempo.
Mentre il soldato è mancante dal dovere
Un soldato può essere AWOL per fino a 30 giorni prima il suo stato cambia da AWOL a disertore, in cui ha inizio il tempo il processo di far cadere il soldato da rotoli. Mentre il soldato è considerato AWOL, coniugi, genitori, amici e altri parenti in genere vengono contattati per aiutare accertare la sorte del soldato. A parte la comunicazione della condizione AWOL materia militare e le richieste di assistenza nell'individuazione di un soldato AWOL, viene intrapresa alcuna azione contro persone a carico. Durante il periodo di 30 giorni AWOL, persone a carico sono ancora ammissibili per benefici per la salute, può negozio su post o altrimenti effettuare tipica militare vita familiare.
AWOL di DFR
Trenta giorni dalla data in cui che il soldato in primo luogo è stato segnalato come AWOL, i militari possono avviare il processo DFR. Warrant vengono emessi per l'arresto del soldato. Una volta che il soldato è caduto da rotoli, benefici per dipendenti finiscono. Retribuzione, accesso al Commissario e PX, assistenza sanitaria e altri benefici sono scisso. Dipendenti residenti in casa di su-post sono in genere serviti con preavviso per sgomberare alloggiamento militare. A seconda delle circostanze individuali, un professionista del settore legale potrebbe essere in grado di assistere i dipendenti militari con estensione benefici durante il processo di DFR.
Considerazioni aggiuntive
Non minore carico di un'esperienza di soldato AWOL conseguenze in termini di perdita di denaro, accesso o benefici. Tuttavia, le conseguenze sociali possono essere considerevole per i minori che vivono sul post o in grandi comunità militari fuori base. In alternativa, i coniugi che porto un soldato AWOL, rifiutano di aiutare a localizzare il soldato o altrimenti interferiscano con l'azione militare per quanto riguarda un soldato AWOL o disertore possono affrontare accuse federali.